Noticias

CECAP y Virtutec promueven la formación y la capacitación laboral en entornos normalizados

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Con este acuerdo se fomentará la creación de oportunidades de empleo e inclusión en empresas, asegurando el desarrollo de funciones acorde con los objetivos empresariales.

Daniel Velasco Payán, participante de CECAP, se incorpora al Grupo Tello tras finalizar sus prácticas de posicionamiento como auxiliar administrativo

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Daniel realizó el curso de "Especialización en Digitalización y Gestión Documental’ realizado en el Archivo de Castilla-La Mancha

Entrepinares: "hemos implementado la figura del Enclave Laboral que nos aporta grandes beneficios, tanto profesionales como personales".

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Grupo Entepinares, a través de "Quesos Lordi" y Grupo CECAP, mantienen una colaboración estable y de confianza, con el objetivo de incorporar, de manera estable, a participantes en su plantilla de Los Yébenes.

Raquel Rodríguez, participante del Servicio de Capacitación CECAP, contratada con carácter indefinido por la empresa " Optima Facility"

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Raquel empezó su capacitación hace más de 10 años en los que ha ido mejorando sus competencias tanto profesionales como personales, definiendo su perfil profesional y avanzando en la consecución de objetivos personales.

Noblejas, bajo la coordinación de Grupo CECAP, presenta el Plan de Actuación que se llevará a cabo bajo el marco del Pacto por la Inclusión

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En una apuesta por un modelo de ciudad inclusiva, el Plan de Actuación se diseña tras las acciones recogidas en las mesas colaborativas

OFERTA DE EMPLEO: Se busca psicólogo/a para Toledo capital

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Si crees que tu perfil encaja con los requisitos y quieres formar parte de este proyecto tan sólo tienes que rellenar este formulario y enviarnos tu CV.

El rector de la UCLM o la empresa internacional ADELSYS, premios DIVERSITAS 2023

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Hasta 320 personas se dieron cita en la cena-espectáculo que celebra el Grupo de Entidades Sociales CECAP todos los años

Grupo CECAP y el Museo del Ejército de Toledo renuevan su convenio de colaboración para mejorar la inserción laboral de personas en riesgo de exclusión por razones de discapacidad

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Desde el 2007 se llevan a cabo diversas acciones para mejorar la inserción laboral en entornos normalizados

OFERTA DE EMPLEO: Se busca Trabajador/a Social para Toledo capital

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 Si crees que tu perfil encaja con los requisitos y quieres formar parte de este proyecto tan sólo tienes que rellenar este formulario y enviarnos tu CV.

El Pacto por la Inclusión de Toledo cumple un año con alrededor de 900 beneficiarios directos y 3.000 indirectos

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Las cinco herramientas del Grupo CECAP se han integrado en este Pacto que aglutina a 116 Entidades toledanas
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