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Entrepinares: "hemos implementado la figura del Enclave Laboral que nos aporta grandes beneficios, tanto profesionales como personales".
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Grupo Entepinares, a través de "Quesos Lordi" y Grupo CECAP, mantienen una colaboración estable y de confianza, con el objetivo de incorporar, de manera estable, a participantes en su plantilla de Los Yébenes.
Dos nuevos participantes de CECAP se incorporan como personal funcionariado tras superar el Concurso Oposición
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Se trara de Juan Carlos Soto y Alicia Vintel, que hasta ahora trabajaban como digitalizadores documentales para una empresa privada de Toledo.
OFERTA DE EMPLEO: Personal para el Departamento de Administración y Gestión Económica del Grupo CECAP
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Incorporación Inmediata
Estefanía, participante del Servicio de Capacitación CECAP, comienza su posicionamiento laboral en CLM Inclusiva
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Estefanía es técnico auxiliar de gestión administrativa.
Un nuevo participante, del Área de Capacitación Laboral, se une al equipo de trabajo de digitalización documental en una empresa privada
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Jonathan Gallardo Guío, ha accedido a su primera oportunidad de empleo a través de la herramienta laboral de Grupo de Entidades Sociales CECAP
Un participante del Servicio de Capacitación CECAP mejora sus habilidades sociales formando parte de la plantilla de Atención al Paciente del Hospital Gregorio Marañón (Madrid)
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Actualmente Alejandro se encuentra bajo la línea de Empleo con Apoyo del Área de Capacitación Laboral y Emprendimiento
Un nuevo participante del Servicio de Capacitación CECAP, contratado indefinidamente a través de Óptima Facility
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Se trata de Francisco Dorado Rodríguez, que cuenta con una perfil profesional acorde a su puesto
El Gobierno de Castilla-La Mancha destina dos millones de euros en ayudas a empresas para la inserción laboral de personas con discapacidad
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Son líneas de ayudas que tienen como objetivo “facilitar el acceso al trabajo de las personas con discapacidad y la adaptación de sus puestos de trabajo"
El Gobierno regional forma en competencias y habilidades digitales a participantes del Servicio de Capacitación CECAP para contribuir a su inserción laboral
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Las actuaciones se están desarrollando a través de la línea ‘Futurempleo 2024’, programa para facilitar el acceso al empleo a través de la formación y la responsabilidad social empresarial.
El Colegio de la Abogacía de Toledo contrata indefinidamente a Felipe Talavera, fruto del acuerdo con CECAP para el acceso al empleo normalizado personas en riesgo de exclusión
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Felipe ha demostrado su valía y su profesionalidad en el tiempo que ha estado trabajando como becario en el ICA-Toledo
Particiantes del Área de Capacitación Laboral y Emprendimiento apuestan por la formación para avanzar en la consecución de sus objetivos laborales
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Actualmente Alejandro se encuentra bajo la línea de Orientación laboral del Área de Capacitación Laboral y Emprendimiento en la localidad de Madridejos
Abel Vera, participante del Servicio de Capacitación CECAP, realiza su capacitación laboral en el Supermercado Día de su localidad
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Abel cuenta con el apoyo del Área de Capacitación Laboral y Emprendimiento de CECAP Los Yébenes, con el fin de sonseguir una mayor autonomíaTotal páginas: 30
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