Staff técnico especializado, con el objetivo de apoyar a las distintas áreas en la consecución de sus objetivos, mejorando su eficiencia y eficacia.
Departamento de Administración y Gestión Económica:
Ofrece soporte administrativo a las actividades desarrolladas por el resto de las áreas y departamentos de la organización, administrando los recursos económicos que llegan a la entidad para garantizar su gestión eficiente.
Departamento de Psicología:
Su principal objetivo es el apoyo y la orientación personal y familiar, así como el trabajo de intervención sobre problemas psicológicos, a través de apoyo y asesoramiento personal; con especial atención hacia la intervención sobre puntos débiles de índole psicológica.
Departamento de Juventud y Voluntariado:
Fomenta la participación activa de las personas en situación de vulnerabilidad en actividades juveniles de ocio y tiempo libre, así como cursos formativos y otras alternativas, todas ellas de la perspectiva de la inclusión y la normalidad.
Departamento de Comunicación y Reputación Corporativa:
Herramienta que realiza un trabajo transversal de comunicación tanto interna --dirigida a los propios profesionales, los participantes y sus familias-- como externa hacia la sociedad, proyectando una imagen adecuada de la labor que llevamos a cabo. Su misión es ser el interlocutor de la entidad con el conjunto de la sociedad y sus principales grupos de interés (instituciones, empresas, asociaciones…), sirviendo a su vez de altavoz y transmisor de las inquietudes, necesidades y logros de los participantes y profesionales