CECAP impulsa la capacitación profesional de jóvenes con altas necesidades de apoyo, apostando por su empleabilidad e inclusión laboral

Desde el Servicio de Capacitación de CECAP seguimos trabajando con firmeza en nuestro compromiso de apoyo y capacitación de todos nuestros participantes, siempre bajo los principios de respeto a la diversidad e igualdad de oportunidades. Para nosotros, todas las personas son empleables, y es bajo esta premisa que orientamos cada una de nuestras acciones.

A través de nuestras distintas Áreas de Capacitación —y especialmente desde el Área de Capacitación Laboral y Emprendimiento— desplegamos una estrategia metodológica innovadora basada en la identificación de talentos. Esta estrategia nos permite reconocer y potenciar las capacidades individuales de cada participante, favoreciendo su desarrollo personal y profesional y preparándolos para un acceso exitoso al mercado laboral.

Uno de los valores que definen nuestro modelo es la firme apuesta por ofrecer oportunidades de capacitación laboral a jóvenes con altas necesidades de apoyo, acompañándolos en todo momento para que puedan desenvolverse en entornos laborales ordinarios y alcanzar sus metas personales y profesionales.

Un pilar fundamental de este proceso es la colaboración de las empresas comprometidas, que brindan a nuestros jóvenes la oportunidad de formarse en contextos reales de trabajo. Gracias a su apoyo, los participantes pueden desarrollar y perfeccionar competencias técnicas y habilidades personales clave, aumentando significativamente sus posibilidades de inserción laboral.

En este contexto, queremos destacar el esfuerzo y compromiso de Eduardo Fontecha Gutiérrez, quien actualmente está realizando su formación profesional en la empresa Serproman. Eduardo desempeña tareas relacionadas con la rama profesional de "Administración y Gestión", concretamente en el área de "Digitalización y Gestión Documental", demostrando día a día su talento, responsabilidad y capacidad de adaptación.

En CECAP creemos firmemente en el poder de la capacitación personalizada, en la riqueza de la diversidad y en el valor que cada persona puede aportar a la sociedad. Seguiremos trabajando, junto a nuestras empresas colaboradoras, para construir entornos laborales inclusivos y ofrecer nuevas oportunidades para todos y todas.